Recrutement réinventé
Surmonter la pénurie de main-d'œuvre
Dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre, il est essentiel de repenser vos stratégies d’embauche pour rester compétitif sur le marché. Notre service d’acquisition de talents vous offre l’opportunité de développer votre propre réseau de recrutement et de bénéficier de l’expertise de notre équipe pour vous accompagner dans cette démarche. Grâce à des méthodes d’embauche innovantes, vous pourrez vous démarquer et attirer les meilleurs talents.
- Adaptation des stratégies d'embauche
- Accompagnement par notre équipe d'experts
- Automatisation des méthodes d’embauche
Soyez proactif!
Attirer les talents grâce à une approche innovante
Le marché de l’emploi a évolué, et les anciennes stratégies d’attente de candidatures en publiant des offres sur les sites d’emploi ne sont plus efficaces. Il est désormais crucial d’être proactif et d’améliorer continuellement votre approche de recrutement pour attirer les meilleurs talents.
- Développement de votre propre réseau de candidats.
- Création d'offres d'emploi attrayantes pour les candidats cibles
- Mise en place de publicités ciblées pour rejoindre les talents recherchés
- Rapport de performance et optimisation en continu du coût par candidature
Bâtir votre réseau: l’avenir du recrutement
Une “Chasse de tête” Futé!
La pénurie de main-d’œuvre est un défi qui perdurera encore plusieurs années. Afin de réduire les délais d’embauche, il est crucial de développer votre propre réseau de candidats potentiels et d’adopter une approche adaptée au contexte actuel.
- Mise en place d'une stratégie d'attraction des candidats
- Automatisation du traitement des candidatures
- Segmentation des candidatures dans votre base de données
- Embauche efficace de la relève grâce à une stratégie performante
Optimisez vos processus
Accélérez l'embauche grâce à l'automatisation
La pénurie de candidats qualifiés crée une course à l’embauche où chaque occasion de recruter un talent est une occasion en or. Dans cette course, il est crucial d’être efficace dans nos méthodes d’embauche. Heureusement, l’ère numérique nous offre des solutions pour automatiser plusieurs étapes du processus et ainsi être plus rapide et efficace. C’est pourquoi nous offrons une gamme de services pour vous aider à atteindre cet objectif :
- Création d'outils d'évaluation rapides et efficaces pour mieux cerner les compétences des candidats;
- Automatisation du processus de recrutement pour gagner du temps tout en restant efficace;
- Redirection des candidatures vers le processus d'embauche approprié grâce à l'automatisation;
- Traitement automatisé des candidatures pour faciliter leur gestion;
- Prise d'entrevue automatique pour économiser du temps et faire une première évaluation rapide;
- Modèle de communication automatisé pour maintenir une communication efficace avec les candidats ;
- Segmentation des candidatures et entretien à long terme du réseau pour bâtir une solide base de candidats qualifiés.
Avec nos solutions d’automatisation de recrutement, vous pouvez être sûr d’avoir un processus efficace et un réseau de candidats qualifiés pour répondre à tous vos besoins en matière d’embauche.
Développons votre équipe pour soutenir votre croissance
Optez pour une stratégie adaptée à la réalité actuelle du marché!
